El Año Nuevo para SKAL significa Transición, Juntos, Más Fuertes y Uno

Burcin Turkkan SKAL

Burcin Turkkan deja su presidencia de 2022 de SKAL International sabiendo que 2023 será un año de transición para la organización.

El presidente mundial saliente de SKAL, Burcin Turkkan, entregó este poderoso mensaje de Año Nuevo a sus miembros.

Fundada en 1934 SKAL Internacional cuenta con más de 13057 miembros, entre gerentes y ejecutivos de la industria. Se reúnen a nivel local, nacional, regional e internacional para hacer negocios entre amigos en más de 311 Clubes Skål en 85 países.

Somos más fuertes juntos como uno lo fue del presidente Burcin Turkkan tema presidencial para SKAL en 2022.

turkkan de Burcin
El Año Nuevo para SKAL significa Transición, Juntos, Más Fuertes y Uno

Artículo de Burcin publicado hoy en la revista SKAL Turismo Ahora dice:

Además del poderoso simbolismo del número uno, que representa la unidad, los nuevos comienzos y los logros, la fuerza impulsora detrás de la innovadora y una de las decisiones más importantes en la historia de Skål Internacional es la reestructuración de nuestro Plan de gobierno, que ha sido el poder de número tres.

Este número simboliza la creatividad, la comunicación, el optimismo y la curiosidad, así como las cosas buenas siempre vienen en 3:

  • Pasado, Presente y Futuro
  • Lo que fue, lo que es, lo que será

Los 3 objetivos en los que nuestro equipo ejecutivo de 6 miembros se centró este año fueron:

  • Reestructurar el Plan de Gobernanza
  • Mejores Políticas Financieras Fiscales
  • Crecimiento estratégico de la membresía

El primer gol era de suma importancia ya que los otros dos objetivos estarían ligados al primero directa e indirectamente.

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Un comité de 15 miembros dirigido por 3 copresidentes se dispuso a presentar un nuevo plan que mejoraría la representación de los miembros de Skål Internacional a nivel mundial, permitiendo que todos los clubes, países y áreas sean escuchados.

Después de muchas horas de discusiones, el plan propuesto fue aprobado por dos tercios de nuestros miembros en el Congreso Mundial en Croacia.

El próximo paso es la implementación y capacitación ahora que el Comité de Gobernanza ha identificado y diseñado una nueva estructura.

2023 es el año de transición para Skål Internacional

El nuevo Comité de Transición de la Gobernanza, con 15 miembros y un plan estratégico de 12 meses, ayudará a la Junta Ejecutiva de Skål Internacional ya los miembros de Skål a comprender y luego implementar las nuevas políticas y procedimientos.

Siempre he relacionado nuestros 3 objetivos con 6 necesidades humanas:

1. Certeza

Nuestra organización es el faro de nuestra industria, y en 2023 debemos seguir marcando la pauta del cambio que es una certeza, así como la adaptabilidad y flexibilidad ante el cambio.

2. Variedad

Tenemos una variedad de talentos de miembros que tendrán una variedad de formas de superar los obstáculos que enfrentan los cambios. En 2023, debemos continuar alentando a nuestros miembros a invertir su tiempo y experiencia en proyectos para mejorar la relevancia de Skål International.

3. Importancia

La amplia visibilidad de los medios este año ha magnificado la relevancia de pertenecer a Skål International mientras se promueve nuestra marca a nivel mundial... Esto debe continuar en 2023.

4. Conexión

Este siempre ha sido nuestro beneficio de membresía más importante como dice nuestro lema de Hacer negocios entre amigos. La conexión entre los miembros debe continuar.

Las últimas plataformas tecnológicas que han sido diseñadas específicamente para los miembros de Skål International ayudarán con la constante evolución de cambio y conexión.

5. Crecimiento

Se han formado varios clubes nuevos, se han agregado nuevos países y las cifras de membresía han aumentado por primera vez en muchos años. Necesitamos continuar el crecimiento con nuevos países y nuevos clubes en 2023.

6. Contribución

Más de 125 miembros han aportado su tiempo, experiencia y conocimiento en los 8 comités establecidos por la Junta Ejecutiva este año, lo que se ha sumado al crecimiento, contribución, importancia y variedad de los logros de nuestra organización. La inclusión y la diversidad deben ser nuestras principales prioridades para avanzar en todos los niveles.

Burcin Turkkan explica

Como su líder, me propuse 3 objetivos personales para lograr este año:

  • Para crear una visión inspiradora del futuro.
  • Motivar e inspirar a los miembros a comprometerse con esa visión.
  • Para gestionar la entrega de esa visión.

Confío en haber logrado estos tres objetivos.

Burcin Turkkan, Presidente Mundial SKAL International 2022

Junto con una comunicación eficaz y una mentalidad de solución, estos ingredientes ganadores afianzarán la posición de Skål International como la organización de viajes y turismo líder mundial y confirmarán que somos la 'Estrella del Norte' en nuestra industria.

Mis queridos Skålegas, ha sido un verdadero privilegio para mí servir como su presidente en 2022. Quiero expresarles mi mayor agradecimiento por esta oportunidad única y agradecerles a todos por su continuo apoyo durante mi presidencia.

Gracias por el amor, la confianza y la fe en mí que ha sido mi motivación para esforzarme por mejorar y superar los desafíos durante el año.

Me gustaría desearte a ti y a los tuyos un muy feliz año nuevo. 

¡Que el 2023 sea un año lleno de Felicidad, Buena Salud y Amistad que lleve a una Larga Vida!

Siempre en Amistad y Skål,
Burcin Turkkan

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Acerca del autor.

Juergen T. Steinmetz

Juergen Thomas Steinmetz ha trabajado continuamente en la industria de viajes y turismo desde que era un adolescente en Alemania (1977).
El Encontro eTurboNews en 1999 como el primer boletín en línea para la industria del turismo de viajes global.

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