Día de la Cero Discriminación

Con motivo del Día Internacional contra la Discriminación, y tras el discurso presidencial sobre el Estado de la Nación con sus consiguientes respuestas, el partido político One Seychelles aprovecha la oportunidad para lanzar un enérgico llamamiento y recomendación a los esfuerzos significativos y creíbles para Hacer cumplir la no discriminación en todos sus aspectos en nuestra sociedad.

El Día de la Cero Discriminación, que se celebra anualmente el 1 de marzo, pide específicamente el fin de la discriminación de mujeres y niñas, y también promueve la necesidad de igualdad de derechos, oportunidades y trato. “One Seychelles” reconoce los grandes avances logrados en Seychelles para la eliminación de formas específicas de discriminación, contra mujeres y niños, entre otras. Sin embargo, a pesar del hecho de que al menos hemos proyectado verbalmente nuestros deseos colectivos de 'unidad' resaltados en los nombres de todos los principales partidos políticos activos de la República de Seychelles en: “United Seychelles” (EE. UU.), “Linyon Demokratik Seselwa ( SUD); Lalyans Seselwa y “En Sel Sesel” (One Seychelles), sin embargo, debemos ser conscientes de que la realidad sobre el terreno deja mucho que desear para que todos logremos la ambición colectiva declarada.

A través de nuestras publicaciones en nuestra página de Facebook (@enselsesel), hemos destacado constantemente la difícil situación de las madres trabajadoras. Muchas madres tienen pocas otras opciones viables después de la expiración de su licencia por maternidad remunerada que entregar a sus bebés de 3 a 4 meses a una guardería comunitaria mal financiada, mal equipada o con poco personal. En este sentido, reconocemos el esfuerzo por llevar la licencia por maternidad a cuatro meses. Es alentador descubrir que, si hacemos suficiente ruido, se escuchará el grito del Pueblo. Sin embargo, encontramos que las soluciones propuestas como se expone en la SONA del presidente Faure; están muy lejos de lo que se necesita para aliviar las dificultades que desafían a tantas familias en apuros. Esta situación discrimina entre las mujeres que son madres y las que no tienen hijos. También separa a aquellas madres que tienen los medios para quedarse en casa y cuidar a sus hijos de aquellas que no tienen otra opción que dejar el cuidado de sus bebés a otras personas e ir a trabajar.

Para combatir esta forma de discriminación silenciosa, One Seychelles propone la implementación de una guardería en cada departamento de gobierno, como se hace en otras partes del mundo, para que las madres puedan tener fácil acceso a sus bebés, fomentando así la lactancia materna continua y permitiendo a las mujeres permanecer en un empleo a tiempo completo. Las horas de trabajo flexibles para las madres trabajadoras también serían beneficiosas, al igual que aumentar el período de licencia de maternidad remunerada a seis meses.
La falta de medios y de acceso a la vivienda ha provocado que muchas mujeres y sus hijos permanezcan en hogares donde sufren abusos físicos, mentales e incluso sexuales. Una ONG dirigida a mitad de camino no es suficiente. ¿Qué más está haciendo el gobierno actual para ayudar a las víctimas de la violencia doméstica? En este aspecto, felicito al Sr. Dean Padayachy, quien a través de su ONG ha realizado un tremendo trabajo altruista para albergar y albergar a muchas mujeres, a sus expensas, que han huido de hogares abusivos. Sin embargo, solo puede hacer mucho.

No se pueden pasar por alto otros tipos de discriminación porque también sirven para perjudicar la democracia. Como afirmó el secretario general de la ONU, Antonio Guterres: “Todos debemos trabajar más duro para reparar las fisuras y la polarización que prevalecen hoy en nuestras sociedades. Debemos fomentar el entendimiento mutuo e invertir para que la diversidad sea un éxito. Y debemos contrarrestar y rechazar a las figuras políticas que explotan las diferencias para obtener ganancias electorales ”.

El gobierno de turno ha distinguido entre dos clases de Seychelles: los pocos privilegiados que califican para una pensión anticipada, y ciertamente más generosa, a los 55 años de edad, y el resto que debe trabajar durante otros 10 años antes de poder jubilarse también. . Eso es discriminación.
Otras formas de discriminación incluyen el trato diferente que reciben los extranjeros y los habitantes de Seychelles en su propio país. Los extranjeros reciben un trato preferencial frente a los seychelleses con habilidades y experiencia similares que trabajan o solicitan el mismo puesto.

También hay discriminación en el ámbito de los negocios, con flagrantes monopolios que existen y que ambos campos políticos pasan por alto.
Los políticos que realmente se preocupan por la nación deben esforzarse por promover la unidad, una mayor tolerancia y comprensión entre el pueblo de Seychelles. Durante demasiado tiempo, la política ha sido motivo de discriminación en nuestra sociedad. La cultura 'ek nou, pa ek nou' todavía está muy extendida entre aquellos que sienten nostalgia por la era de la política sucia, el control total y el miedo y la autorización de seguridad todavía se utiliza como una herramienta de discriminación política. Si queremos poner fin a la división, tendremos que dejar de luchar entre nosotros y buscar la verdadera unidad, no solo un consenso que beneficie a una de las partes. Unidad no significa igualdad, significa unidad de propósito.