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Consejos efectivos para que los viajes se vean bien en su currículum

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Si viaja con frecuencia, le alegrará saber que existe una gran demanda de habilidades blandas desarrolladas a través de los viajes. Las empresas se ramifican a varias culturas y mercados, y usted puede ser la persona que buscan para el trabajo. Si está buscando un trabajo a su medida y quiere sobresalir, puede consultar los siguientes consejos sobre cómo puede enfatizar sus aventuras en su currículum.

Cómo hacer que tus viajes contribuyan a tu currículum

Si se va del país por un año de aventuras, puede asegurarse de que sus experiencias sumen una adición positiva a su currículum. Revisa los siguientes consejos:

●      Haz que tu viaje sea significativo

Si te estás mudando temporalmente fuera de tu zona de confort. Debe aprender algunas habilidades que puede usar para sobresalir cuando solicite puestos de trabajo cuando regrese. 

●      Establezca metas cuando viaje

Si se dispone a emprender una aventura, asegúrese de lograr uno o dos objetivos adecuados para su campo. Por ejemplo, puede mejorar sus habilidades fotográficas, crear seguidores en las redes sociales, ser voluntario para una organización sin fines de lucro o crear una pequeña marca. 

●      Cree experiencias relevantes para su industria

Si está tomando un año de licencia, debe aprender una nueva habilidad, encontrar un trabajo independiente o temporal, inscribirse en un curso o cualquier experiencia relevante que pueda usar para explicarle a su empleador potencial por qué se fue.

Los mejores consejos sobre cómo puede incluir sus viajes en su currículum

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1.     El viaje debe ser pertinente al trabajo

Para que destaques tus experiencias de viaje, tus habilidades y experiencias deben relacionarse con el puesto que prefieras. Verifique los criterios de trabajo y enumere las habilidades que coincidan con sus experiencias de vivir en otros países. Por ejemplo, ¿está el empleador considerando a un candidato con comprensión intercultural, habilidades de negociación o comunicación? ¿Están buscando a alguien que sea autosuficiente y que posea una toma de decisiones independiente?

Tu currículum debe tener una historia profesional. Sin embargo, si sus viajes no se aplican a la descripción del trabajo, puede incluir sus aventuras como información adicional o en la sección de pasatiempos. Sin embargo, redactores de currículums profesionales recordarle que tenga cuidado al convertir sus experiencias en pelusa. En su lugar, aprenda a elegir los viajes que desarrollan las habilidades requeridas para el trabajo.

2.     Comparta sus logros de viaje

Puede hablar sobre lo que logró de sus experiencias de viaje. Por ejemplo, se ofreció como voluntario para una organización o aprendió el dominio del idioma mientras estaba de vacaciones en otro país. Escríbelos para que puedas mostrar independencia a tu empleador potencial.

3.     Categoriza tus viajes

Si viajas por placer, no puedes poner tus aventuras como experiencia laboral. Sin embargo, aún puede incluirlos en su currículum pero en otra sección. 

4.     No comparta demasiado ni elabore sus viajes.

Recuerda no compartir demasiado tu aventura porque tu currículum debe ser conciso. Por lo tanto, los servicio de redacción de cv reino unido sugiere que solo tiene que incluir habilidades o experiencias relevantes para el trabajo.

5.     Verifique los requisitos del trabajo

Si la descripción del trabajo incluye viajes prolongados u ocasionales, debe consistir en sus viajes. Además, puede tenerlos si son útiles en su explicación sobre la larga brecha profesional en su currículum. Por otro lado, no debe incluir sus aventuras en el extranjero si no puede resaltar las habilidades que su empleador potencial desea en un candidato.

6.     Comparta sus experiencias de viaje en su carta de presentación

Si tus viajes no son adecuado en tu currículum, puede mencionarlos en su carta de presentación. Puede incluir perspectivas o habilidades que aprendió de sus viajes.

7.     Resalte las habilidades duras y blandas aprendidas durante el viaje

Las habilidades duras son habilidades que aprendiste, como un nuevo idioma. Por otro lado, las habilidades blandas son habilidades sociales como el liderazgo, la comunicación o las habilidades motivacionales. Son esenciales pero no son cuantificables.

Es posible que haya optado por viajar inmediatamente después de graduarse; por lo tanto, es posible que haya desarrollado más habilidades blandas. En consecuencia, puede incluir el crecimiento personal en su currículum, asegurándose de compartir experiencias que muestren acciones, circunstancias y resultados. La mayoría de los empleadores prefieren investigar las habilidades blandas y las experiencias para que puedas resaltarlas.

Consideraciones finales:

Si prefiere solicitar un trabajo y desea incluir sus viajes en su currículum, debe usar su juicio inteligente. Sin embargo, los consejos mencionados deberían ayudarlo a compartir sus aventuras sin compartir demasiado. Además, la descripción del trabajo debe indicarle si puede incluir sus viajes en su solicitud.

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Acerca del autor.

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La editora en jefe de eTurboNew es Linda Hohnholz. Tiene su sede en la sede central de eTN en Honolulu, Hawái.

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